Postdoc Preventie en/of Vroege Interventie bij Psychische Problemen van Jongeren en Jong Volwassenen

De Faculteit Maatschappij en Gedrag gaat met de sectorplanmiddelen extra investeren in de interdisciplinaire thema’s: ‘Psychische aandoeningen’, ‘De menselijke factor in nieuwe technologieën’, ‘Maatschappelijke ongelijkheid en diversiteit’ en ‘Onderwijs, burgerschap en democratie in een digitale wereld’ en in de discipline Onderwijswetenschappen. Daarom zijn we op zoek naar een Postdoc.

Heb jij de ambitie om je (verder) te ontwikkelen in het onderzoek op het gebied van preventie en/of vroege interventie bij psychische problemen van jongeren of jong-volwassenen? Binnen het kader van de landelijke sectorplannen heeft de programmagroep Klinische Ontwikkelingspsychologie van de Universiteit van Amsterdam een vacature voor een tweejarige postdoc op dit gebied. We staan open voor vele invullingen binnen dit gebied, en laten ons graag inspireren door jouw eigen unieke bijdrage.

Wat ga je doen

Taken en verantwoordelijkheden:

• Uitvoeren en publiceren van onderzoek dat relevant is voor preventie en/of vroege interventie van psychische problemen bij jongeren en/of jong-volwassenen, in een school of universitaire setting;
• Schrijven van aanvragen voor onderzoeksubsidies;
• Samenwerking binnen de faculteit en ook landelijk in een “sectorplan” op het gebied van de psychische aandoeningen, in het bijzonder de preventie en vroege interventie bij kinderen en jongeren, en de terugvalpreventie na geslaagde behandeling (bij volwassenen);
• Bijdrage leveren aan een integere en collegiale werkomgeving.

Wat neem je mee

Je bent creatief en consciëntieus. Je bent zelfstandig maar kan ook goed samenwerken in een team. Ten slotte ben je sociaal vaardig: je bent niet bang om op mensen af te stappen.  

Jouw ervaring en profiel:

• gepromoveerd onderzoeker (of binnen 6 maanden een proefschrift dat bij de lees-commissie ligt) op het gebied van klinische kinder- en jeugdpsychologie, schoolpsychologie of aanverwante disciplines (bijv. klinische psychologie, (ortho)pedagogiek);
• aantoonbare ervaring met experimenteel onderzoek, hieronder valt vanzelfsprekend ook preventie- en interventieonderzoek;
• affiniteit met open science (pre-registratie, delen van data etc.);
• het strekt tot aanbeveling als je onderzoek deels ook uitgevoerd kan worden door studenten die hun Bachelor of Master onderzoeksproject doen;
• actieve beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.

Wat bieden we jou

We bieden een tijdelijk dienstverband van 38 uur per week voor een jaar met 2 maanden proeftijd. Bij positieve beoordeling en ongewijzigde omstandigheden wordt dit verlengd tot in totaal maximaal 2 ½ jaar. In overleg wordt de verhouding tussen onderzoek en onderwijs bepaald (mogelijkheden variëren van 80% onderzoek en 20% onderwijs tot 95% onderzoek en 5% onderwijs). Het salaris bedraagt, afhankelijk van relevante ervaring bij aanvang van het dienstverband, €3974 tot €5439 bruto per maand op basis van volledige werktijd (38 uur per week), volgens salarisschaal 11. Dit is exclusief 8% vakantie- en 8,3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

Wat bieden we je verder
 

• een uitdagende functie met afwisselende werkzaamheden en volop ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling bij een inspirerende organisatie;
• een functie waarbij eigen initiatief en input sterk gewaardeerd worden;
• een enthousiast en warm team dat openstaat voor nieuwe collega’s;
• een inspirerende academische en internationale werkomgeving in het hart van Amsterdam.

Over ons

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 39.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid. Meer lezen. De Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen speelt een leidende rol in het adresseren van de grote maatschappelijke uitdagingen waar de wereld, Nederland en Amsterdam mee worden geconfronteerd, nu en in de toekomst. Nieuwsgierig naar onze organisatie? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam.

De programmagroep Ontwikkelingspsychologie van de Universiteit van Amsterdam biedt een bachelor-specialisatie in de klinische ontwikkelingspsychologie, de master tracks Klinische Ontwikkelingspsychologie en “Health Promotion and Behaviour Change” en neemt deel aan de tweejarige Research Master Psychology. Bovendien verzorgt de programmagroep onderwijs binnen de bachelor kunstmatige intelligentie, de bachelor psychobiologie en de research master brain and cognitive sciences. De programmagroep doet onderzoek op het gebied van ADHD, verslaving, licht verstandelijke beperking, dyslexie, rekenangst, identiteitsontwikkeling en persoonlijkheidsproblematiek, en ook naar verouderingsziekten zoals de ziekte van Parkinson en Alzheimer. Daarnaast doet zij onderzoek naar de ontwikkeling van aandacht bij baby’s, leren en besluitvorming in de kindertijd en adolescentie, en ook naar sociale invloeden op de ontwikkeling.

Vragen

Voor vragen over de functie of de afdeling kun je contact opnemen met:

• Dr Brenda Jansen, b.r.j.jansen@uva.nl

Sollicitatie

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we sollicitatie graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. We ontvangen graag in 1 pdf-bestand (niet gezipped):
 

• academisch Curriculum Vitae, inclusief publicatie lijst;
• een korte motivatiebrief (max 800 woorden);
• een korte overzicht van onderzoeksplannen en plannen voor een subsidieaanvraag (max 400 woorden).
   

De reactietermijn sluit op 22 juni 2023. Sollicitaties die we na de reactietermijn ontvangen, die niet via de link worden verstuurd, of niet compleet zijn, kunnen we helaas niet in behandeling nemen.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Wij stellen acquisitie niet op prijs